薪酬委員會運作情況
1. 本公司之薪資報酬委員會委員計 3 人
2. 本屆委員任期：110 年 11 月 9 日至 113 年 11 月 8 日，最近年度薪資報酬委員會開會 3 次(A)，委員資格及出席情形如下：
| 職稱 | 姓名 | 實際出席次數(B) | 委託出席次數 |
實際出席率(%) (Ｂ/Ａ) (註) |
| 召集人 | 廉純忠 | 3 | 0 | 100% |
| 委員 | 沈鎮南 | 3 | 0 | 100% |
| 委員 | 張凱鑫 | 3 | 0 | 100% |
| 屆/次 | 會議日期 | 重要決議事項 | 決議結果 | 執行情形 |
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第五屆
第二次 |
111/03/15 | 1.通過本公司110年度董、監事酬勞及經理人員工酬勞分配案，提請董事會決議。 |
經全體出席薪資報酬 委員同意照案通過 |
提交本公司董 事會照案通過 |
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第五屆
第三次 |
1110/11/08 | 1.通過本公司年終獎金及員工酬勞核發管理辦法，提請董事會決議。 |
經全體出席薪資報酬 委員同意照案通過 |
提交本公司董 事會照案通過 |
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第五屆
第四次 |
111/12/26 |
1.通過本公司110年度董、監事酬勞及經理人員工酬勞分配案，提請董事會決議。 2.通過本公司111年經理人年終獎金分配案，提請董事會決議。 |
經全體出席薪資報酬 委員同意照案通過 |
提交本公司董 事會照案通過 |
其他應記載事項：
1.
董事會如不採納或修正薪資報酬委員會之建議，應敘明董事會日期、期別、議案內容、董事會決議結果以及公司對薪資報酬委員會意見之處理(如董事會通過之薪資報酬優於薪資報酬委員會之建議，應敘明其差異情形及原因)：無
2. 薪資報酬委員會之議決事項，如成員有反對或保留意見且有紀錄或書面聲明者，應敘明薪資報酬委員會日期、期別、議案內容、所有成員意見及對成員意見之處理：無
